Haré un acuerdo entre fundadores para dividir el equity y evitar conflictos
Abogado corporativo en EE. UU. y redactora legal que protege los cimientos de tu negocio
Acerca de este Servicio
¿Estás iniciando un nuevo negocio basándote únicamente en un acuerdo verbal o un apretón de manos? Las disputas entre cofundadores son una de las principales razones por las que las startups prometedoras fracasan antes de alcanzar la rentabilidad o rondas de financiación.
¿Qué pasa si un socio renuncia repentinamente después de tres meses pero aún exige el 50% de tu empresa? ¿O si las responsabilidades quedan desequilibradas y el resentimiento arruina la dinámica de tu equipo? Sin directrices formales por escrito, tu startup carece de un recurso legal.
Elimina la incertidumbre con un Founders Agreement profesional y completo. Redacto contratos legales sólidos que detallan roles, evitan drenajes prematuros de equity y alinean a tu equipo directivo.
Lo que incluye:
- Separación de equity personalizada y calendarios de vesting (Cliffs)
- Transferencia y cesión de propiedad intelectual (IP)
- Definiciones detalladas de roles y cláusulas de salida
- Marcos de toma de decisiones y resolución de disputas
No permitas que suposiciones no por escrito arruinen tu brillante idea de startup. Bloquea tus términos, establece reglas legales claras de equity y construye un futuro corporativo seguro.
¿Listo para alinear a tu equipo? Contáctame ahora para asegurar las relaciones entre los fundadores.
Los servicios de consultoría jurídica no se revisan
Ten en cuenta que este servicio no pasa por un proceso de revisión. Te recomendamos enviar un mensaje al freelancer y verificar todos los detalles necesarios antes de hacer el pedido. Los freelancers Pro de esta categoría han pasado por un proceso de selección. Puedes ver más detalles aquí.
FAQ
Traducción automática
¿Este acuerdo puede actualizarse después cuando entremos a inversionistas?
Sí, esto establece las bases legales de tu sociedad. Se puede enmendar o reemplazar fácilmente cuando te incorpores o aceptes financiamiento de riesgo.
¿Protege esto la propiedad intelectual de la empresa?
Sí, el paquete Premium incluye una cláusula de cesión de propiedad intelectual, asegurando que todo el código, diseños o ideas pertenezcan a la entidad empresarial, no a los fundadores individuales.
¿Qué es un calendario de vesting de equity con cliff?
Garantiza que los fundadores ganen sus acciones con el tiempo en lugar de entregarlas todas al inicio. Un cliff de 1 año significa que si un cofundador se va dentro del primer año, se lleva cero equity.

