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Redactaré un acuerdo de fundadores de startup con vesting, IP, participación y términos de salida
Acuerdos de fundadores de startup, documentos de participación y vesting, claros, listos para inversores
Abogado en EE.UU. que ofrece redacción de contratos enfocados en startups y documentación de participación para fundadores y empresas en etapa temprana. Te ayudo a estructurar relaciones de fundadores...
Acerca de este Servicio
Un acuerdo de fundadores sólido previene las disputas que hunden las startups: participación poco clara, roles vagos, vesting faltante y sin protección de IP. Redactaré un Acuerdo de Fundadores a medida que se ajuste a cómo realmente operas, documentando expectativas, propiedad y toma de decisiones desde el primer día.
Las cláusulas típicas incluyen: reparto de participación y mecanismos de emisión, roles de los fundadores y compromisos de tiempo, vesting (cronograma/cliff/opciones de aceleración), cesión de IP y confidencialidad, toma de decisiones y votaciones, salidas de fundadores (conceptos de buen/mal leaver), restricciones de transferencia, lenguaje de no solicitación (donde sea apropiado), resolución de disputas, ley aplicable y bloques de firma.
Recibirás un acuerdo editable (Word) además de un PDF limpio. Si ya tienes notas, una tabla de capitalización o una plantilla previa, puedo adaptarlo y mejorarlo. La mayoría de los proyectos se pueden gestionar rápidamente vía Fiverr inbox con una lista de verificación corta.
Los servicios de consultoría jurídica no se revisan
Ten en cuenta que este servicio no pasa por un proceso de revisión. Te recomendamos enviar un mensaje al freelancer y verificar todos los detalles necesarios antes de hacer el pedido. Los freelancers Pro de esta categoría han pasado por un proceso de selección. Puedes ver más detalles aquí.
FAQ
Traducción automática
¿Proporcionas términos de vesting como 4 años/1 año de cliff?
Sí, horarios de vesting estándar y personalizados, incluyendo disparadores y opciones de aceleración.
¿Puedes manejar 3 o más fundadores con contribuciones diferentes?
Sí, la participación, roles y vesting pueden variar según el fundador.
¿Incluyes cesión de IP y confidencialidad?
Sí, se incluyen disposiciones de cesión de IP y trabajos por encargo, además de confidencialidad.
¿Esto funcionará para Delaware C-Corps/LLCs?
Puedo redactar para ajustarse a las estructuras comunes de EE.UU.; comparte tu tipo de entidad/estado para personalizar.
¿Es esto un sustituto de los estatutos o acuerdo operativo de la empresa?
No. Complementa esos documentos; puedo asesorarte sobre lo que aún necesitas.
